ESG

klucz do przyszłościowej działalności biznesowej

Profesjonalne wdrożenia ESG

Esg w strategii firmy

esg w firmie

W dzisiejszym dynamicznie zmieniającym się środowisku biznesowym, integracja zasad środowiskowych, społecznych i ładu korporacyjnego (ESG) w strategię firmy przestała być „mile widzianym dodatkiem” — stała się koniecznością. Dla firm, które chcą pozostać konkurencyjne, odporne i istotne na rynku, ESG jest równie ważne jak rentowność. Jednak wiele organizacji zmaga się z nawigacją po skomplikowanej i stale rozwijającej się sieci unijnych regulacji w tym obszarze.

W ciągu ostatnich kilku lat ESG przeszło od niszowego zagadnienia do kluczowego elementu polityki Unii Europejskiej. Europejski Zielony Ład zakłada ambitną transformację gospodarki UE, aby uniezależnić się od dalszego wyczerpywania zasobów naturalnych. Konkretniejsze dyrektywy, takie jak Dyrektywa o raportowaniu w zakresie zrównoważonego rozwoju (CSRD), Taksonomia UE i Dyrektywa o należytej staranności w zakresie zrównoważonego rozwoju przedsiębiorstw (CSDD), dostarczają szczegółowych wytycznych, których firmy muszą przestrzegać.

Korzyści wynikajace z ESG

esg plusy

Na pierwszy rzut oka regulacje te mogą wydawać się przytłaczające — jak kolejny wymóg do spełnienia czy przeszkoda do pokonania. Jednak głębsza analiza pokazuje, że zgodność z ESG to znacznie więcej niż tylko obowiązek prawny. To inwestycja w przyszłość. Firmy, które strategicznie podejdą do tych wymogów, odblokują nowe możliwości rozwoju, zwiększą efektywność operacyjną i zyskają przewagę konkurencyjną.

Przykładem może być zarządzanie śladem węglowym. Dla wielu przedsiębiorstw pierwsze obliczenie emisji to nie tylko wypełnienie wymagań regulacyjnych. To okazja do krytycznego spojrzenia na swoje operacje, zidentyfikowania nieefektywności i optymalizacji zużycia energii. Korzyści te są dobre nie tylko dla planety, ale również dla wyniku finansowego.

Przewagi ESG w Fleet mobility

Jakość: Dostarczamy najwyższej jakości usługi dzięki naszemu doświadczeniu i nieustannemu poszerzaniu wiedzy.

Partnerstwo: Współpracujemy z Twoim zespołem, aby maksymalnie wykorzystać potencjał Twojej organizacji.

Indywidualne podejście: Tworzymy rozwiązania skrojone na miarę, dostosowane do unikalnych potrzeb Twojej firmy.

> RAPORTOWANIE ESG

> WDRAŻANIE CZYNNIKÓW ESG W MODEL BIZNESOWY

partner ESG w zakresie:
  • Audyt gotowości do raportowania ESG: Ocena obecnego stanu firmy pod kątem przygotowania do raportowania ESG oraz dostarczenie rekomendacji.

  • Wsparcie w procesie raportowania ESG: Praktyczna pomoc we wdrażaniu wymagań takich jak CSRD, ESRS i Taksonomia Środowiskowa, z wyjaśnieniem każdego kroku.

  • Szkolenia dla zarządu i interesariuszy: Edukacja różnych grup zaangażowanych w proces zbierania danych ESG, z uwzględnieniem ich roli w zarządzaniu i raportowaniu.

  • Wsparcie dla MŚP w zakresie ESG: Pomoc małym i średnim przedsiębiorstwom w odpowiadaniu na zapytania partnerów biznesowych dotyczące ESG oraz zwiększaniu konkurencyjności w przetargach.

  • Integracja strategii ESG ze strategią biznesową: Analiza wpływów, ryzyk i szans związanych ze zrównoważonym rozwojem w celu optymalizacji procesów operacyjnych.

  • Opracowanie strategii DEI zgodnej z ESRS: Wsparcie w tworzeniu strategii różnorodności, równości i inkluzji (DEI) z uwzględnieniem wymagań sprawozdawczości zrównoważonego rozwoju.

SPECJALISTÓW
0
AUDYTY FLOTOWE
0 +
NAGRODY BRANŻOWE
0 +
AUT W ZARZĄDZANIU
0 +

Wpływ floty i mobilności na raportowanie emisji

esg wykres
źródło: fleetcompetence insight

Wykres ilustruje, jak różne działania związane z flotą i mobilnością wpływają na raportowanie emisji w ramach trzech zakresów: bezpośrednich (Scope 1), pośrednich z zakupionej energii (Scope 2) oraz innych pośrednich emisji (Scope 3). Pokazuje, że zarządzanie pojazdami firmowymi, podróżami służbowymi i dojazdami pracowników to kluczowe obszary do optymalizacji. Wykorzystując te dane, firmy mogą skuteczniej redukować emisje i poprawiać wyniki ESG.

ESG dla firm

społeczeństwo esg
ład korporacyjny esg

Holistyczne podejście do ESG

Choć środki związane z ochroną klimatu, takie jak zarządzanie śladem węglowym, często dominują w dyskusjach o ESG, warto pamiętać, że ESG obejmuje znacznie więcej niż czynniki środowiskowe. Obejmuje również kwestie społeczne, takie jak godne warunki pracy, różnorodność i praktyki płacowe, oraz wyzwania związane z ładem korporacyjnym, takie jak przeciwdziałanie korupcji i transparentność. Holistyczne podejście pozwala firmom minimalizować ryzyko, budować zaufanie interesariuszy i budować bardziej zrównoważoną przyszłość.

 

ESG jest często częścią cyfryzacji procesu zarządzania pojazdami w firmie

 
 

Implementacja ESG w swojej firmie

Oczywiście skuteczna implementacja ESG w firmie wymaga więcej niż tylko listy celów. Wymaga zaangażowania całej organizacji. Kluczowym pierwszym krokiem jest zidentyfikowanie najważniejszych kwestii ESG dla firmy. Następnie działania na rzecz zrównoważonego rozwoju muszą obejmować wszystkie działy — od finansów po operacje i HR. Taka współpraca gwarantuje, że ESG staje się częścią DNA firmy, a nie odrębną inicjatywą.

Korzyści z takiego podejścia są oczywiste. Firmy, które priorytetyzują ESG, nie tylko spełniają wymagania regulacyjne, ale także wyróżniają się jako liderzy w swoich branżach. Przyciągają inwestorów, zyskują sympatię klientów dbających o środowisko i społeczeństwo oraz budują silniejsze relacje z interesariuszami.

Dla firm dopiero rozpoczynających swoją podróż ESG ścieżka ta może wydawać się przytłaczająca. Ale nie musi taka być. Zacznij od ustalania priorytetów. Oceń, które tematy zrównoważonego rozwoju są najbardziej istotne dla Twojego biznesu. Wykorzystaj te wnioski do wdrożenia ukierunkowanych usprawnień i budowania dalszego postępu.

esg wdrozenie

Zrównoważony rozwój to nie tylko zgodność z regulacjami lub działanie na rzecz planety. To budowa mądrzejszej, bardziej odpornej firmy — gotowej na wyzwania i możliwości przyszłości.

 

ZAUFALI NAM